Exklusiv: Kirche in NRW schränkt sachgrundlose Befristungen ein
Schon lange sind sachgrundlose Befristunge kirchlichen Mitarbeitern ein Dorn im Auge: Sie fordern die Prinzipien der katholischen Soziallehre auch für ihre Arbeitsverträge ein.…
Kirchlicher Arbeitgeber: Vereinbarung kann Entgelt unterhalb des Vergütungsniveaus kirchlicher Arbeitsvertragsregelungen enthalten
Ein aktuelles Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) zeigt, wie wichtig Tarifverträge auch für Kirchen und ihre Einrichtungen sind. Das BAG hat mit Urteil vom…
EuGH verteilt Watschen an Kirche und Bundesverfassungsgericht – Thorsten Blaufelder
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat die Kontrolle kirchlicher Arbeitsverhältnisse durch die weltlichen staatlichen Gerichte gestärkt. Vorgaben wie etwa eine entsprechende Zugehörigkeit zu einer…
Beschränkt der EuGH die Macht kirchlicher Arbeitgeber? – DGB Rechtsschutz GmbH
In dem Verfahren einer konfessionslosen Bewerberin hatte sich das Bundesarbeitsgericht Anfang letzten Jahres an den Gerichtshof der Europäischen Union gewandt. Dort hat jetzt…
